Attività: la Consigliera a convegno per il protocollo integrato contro la violenza

 

Venerdì 08 maggio 2015, al padiglione Rana dell'Auditorium dell'Ospedale all'Angelo di Mestre, si è tenuto un convegno promosso dall'Ulss 12 con la partecipazione dei quattordici firmatari  del  protocollo operativo, fra cui la Provincia di Venezia e la Consigliera di parità provinciale, ad un anno dalla sua sottoscrizione avvenuta nel dicembre 2014. Il protocollo, nato per la promozione di "Strategie condivise finalizzate alla prevenzione e al contrasto del fenomeno della violenza di genere e domestica", è la prima risposta integrata e interistituzionale con cui il territorio dell'Ulss 12, su impulso della Regione Veneto, ha inteso mettere a punto politiche di intervento mirato e congiunto a contrasto del fenomeno, coinvolgendo forze dell'ordine di diversa competenza territoriale, procura della Repubblica e tribunale di Venezia, ordini professionali dei medici e degli avvocati, enti locali come Comune e Provincia, oltre all'Ufficio scolastico regionale per il Veneto.  
 

La consigliera Annalisa Vegna è intervenuta ad illustrare il proprio contributo al protocollo, che fa perno sulle funzioni di vigilanza e contrasto alle discriminazioni di genere nei luoghi di lavoro, sia pubblici che privati che le sono state attribuite dalla legge. Fra queste in particolare, come sottolineato dalla Consigliera, vi è quello di contrastare gli stereotipi di genere e di promuovere una cultura delle pari opportunità, oltre che di porre in essere azioni finalizzate alla promozione dei principi di uguaglianza e di pari opportunità attraverso la programmazione di azioni positive ed il sostegno alle politiche attive del lavoro.

 

 

 

 

 

 

CERCA PER ARGOMENTI

11 ottobre (6) 25 novembre (19) 8 marzo (6) alleanze per la famiglia (15) antiviolenza (50) asili nido (3) attività consigliera (61) azioni positive (32) bambine ragazze (9) bandi (41) centri uomini autori violenza (2) certificazione di parità di genere (5) commissione pari opportunità (7) conciliazione (49) congedi parentali (11) consigliera di fiducia (3) consigliere di parità (16) coronavirus (25) cug comitato unico di garanzia (9) dimissioni maternità paternità (6) diritti umani (9) discriminazione (8) discriminazioni sul lavoro (46) divario di genere (40) divario retributivo (20) elezioni (11) enti locali (98) equamente al lavoro (4) families share (3) femminismo (4) formazione (50) gender pay gap (18) imprenditoria femminile (23) indifesa (3) infografica (11) innovandove (10) ispettorato del lavoro (15) maltrattanti (9) maternità paternità (28) mercato del lavoro (41) normativa (31) occupazione (31) one billion rising (1) pari opportunità (38) parità (13) pon scuola (7) premio lucia bartolini (11) previdenza sociale (3) progetto pari (2) pubblica amministrazione (16) quote rosa (3) regione veneto (100) responsabilità sociale impresa (14) scuola (25) sentenza (1) sessismo (1) smart working lavoro agile (14) spisal (4) sportello donne al lavoro (6) stem (7) stereotipi (2) strutture antiviolenza (46) sviluppo sostenibile (3) tratta esseri umani (3) università (14) violenza sulle donne (74) vittime violenza (21) welfare (25) welfare aziendale (23)