cug comitato unico di garanzia

Situazione del personale in Città metropolitana di Venezia: la relazione del Cug

Gruppo di lavoro

[01-04-2020] Il Comitato Unico di Garanzia della Città metropolitana di Venezia ha inviato ai vertici dell'amministrazione il 30 marzo scorso la periodica relazione annuale, destinata ad offrire uno spaccato del personale in ottica di parità di genere, benessere di chi lavora e contrasto alle discriminazioni, e di analizzare lo stato di attuazione del Piano delle azioni positive dell'ente. 

 

Nuova direttiva per le pari opportunità negli enti pubblici: azioni positive e comitati unici di garanzia

silhouettes gruppo di persone con ingranaggi (foto: gerd altmann per pixabay.com)

[09-08-2019] Con la pubblicazione in Gazzetta ufficiale del 7 agosto, entra in vigore la direttiva n.

Chioggia, il Cug chiama a consulto le consigliere di parità e di fiducia

Gruppo di lavoro Cug di Chioggia

[11-12-2018] Ultimi preparativi per la redazione del nuovo Piano delle Azioni Positive (Pap): su questo ordine del giorno, il Comitato Unico di Garanzia (Cug) del Comune di Chioggia si è riunito ieri, chiamando a raccolta la consigliera di fiducia dell'ente, Gabriella Cesarato e la consigliera di parità metropolitana, Silvia Cavallarin. A fare gli "onori di casa" anche l'assessora alle pari opportunità Genny Cavazzana. 

 

Al via il monitoraggio dei Piani Azioni Positive degli enti locali

logo Piani Azioni Positive

[03-09-2018] Sono in partenza in questi giorni le lettere di invito alle amministrazioni comunali per conoscere lo stato dell'arte dei rispettivi piani triennali per le azioni positive, o Pap.

CdP in Comune a Chioggia

Un momento dell'incontro a Chioggia il 10 maggio 2018

[11-05-2018] Nell'austera e magica cornice dell'auditorium San Nicolò di Chioggia, si è svolto giovedì 10 maggio dalle 14.30 un incontro rivolto al personale dipendente del Comune che ha visto al centro la figura e il ruolo della Consigliera di parità metropolitana, Silvia Cavallarin. L'incontro, promosso dal Comitato Unico di Garanzia (Cug) dell'ente aveva l'obiettivo di promuovere un approfondimento sulle competenze e sulle attività della Consigliera, figura di garanzia in materia d

Incontro a Campolongo Maggiore con la Consigliera di parità

un momento dell'incontro a Campolongo Maggiore

[29-03-2018] - Promosso dal Cug del Comune in collaborazione con l'assessora alle pari opportunità Serena Universi, si è svolto ieri, mercoledì 28 marzo 2018 alle ore 11, nella sala consiliare di Campolongo Maggiore, un incontro di formazione con la consigliera di parità metropolitana, Silvia Cavallarin.
 

Cug, arriva il nuovo gruppo di lavoro: ecco a chi rivolgersi per saperne di più

gruppo di discussione
[02-02-2018] - Con un decreto firmato insieme dai capi dipartimento della funzione pubblica, Pia Marconi e delle pari opportunità, Giovanna Boda, è stato insediato il 30 gennaio scorso il nuovo gruppo di lavoro per sostenere le attività di avvio dei Comitati unici di garanzia, previsti in ogni ente della pubblica amministra

Rapporto Cug: la variabile metropolitana

gruppo di lavoro (by www.freepik.com)

03-04-2017 - Personale in forte contrazione e divario di genere nei livelli dirigenziali. È forse un quadro scontato quello emergente dalla relazione annuale 2016 prodotta dal Comitato Unico di Garanzia, nel primo anno di attività dalla costituzione del nuovo ente metropolitano. 
 

Consigliera e Ca' Foscari: un protocollo per la parità di genere nello studio

20-05-2014 - E’ stato sottoscritto dalla consigliera di parità della Provincia di Venezia Annalisa Vegna, dall’Università Ca’ Foscari di Venezia e dal Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, un protocollo per promuovere la presenza delle donne nel mondo del lavoro, e contrastare fenomeni di segregazione occupazionale e formativa.
 

Pagine

CERCA PER ARGOMENTI

11 ottobre (6) 25 novembre (19) 8 marzo (6) alleanze per la famiglia (15) antiviolenza (50) asili nido (3) attività consigliera (61) azioni positive (32) bambine ragazze (9) bandi (41) centri uomini autori violenza (2) certificazione di parità di genere (5) commissione pari opportunità (7) conciliazione (49) congedi parentali (11) consigliera di fiducia (3) consigliere di parità (16) coronavirus (25) cug comitato unico di garanzia (9) dimissioni maternità paternità (6) diritti umani (9) discriminazione (8) discriminazioni sul lavoro (46) divario di genere (41) divario retributivo (20) elezioni (12) enti locali (98) equamente al lavoro (4) families share (3) femminismo (4) formazione (52) gender pay gap (18) imprenditoria femminile (23) indifesa (3) infografica (11) innovandove (10) ispettorato del lavoro (15) maltrattanti (9) maternità paternità (28) mercato del lavoro (41) normativa (31) occupazione (31) one billion rising (1) pari opportunità (38) parità (13) pon scuola (7) premio lucia bartolini (11) previdenza sociale (3) progetto pari (3) pubblica amministrazione (16) quote rosa (3) regione veneto (101) responsabilità sociale impresa (14) scuola (25) sentenza (1) sessismo (1) smart working lavoro agile (14) spisal (4) sportello donne al lavoro (6) stem (8) stereotipi (2) strutture antiviolenza (46) sviluppo sostenibile (3) tratta esseri umani (3) università (14) violenza sulle donne (74) vittime violenza (21) welfare (25) welfare aziendale (23)